Digital Account Executive

Estamos buscando una persona dinámica, muy resolutiva y que quiera extender su experiencia en el mundo del Marketing Digital. Se encargará de la gestión del día a día de diferentes proyectos, planteando estrategias digitales y llevándolas a la implementación en múltiples canales.

Si te apasiona el mundo online, se te dan bien las relaciones interpersonales y además sabes innovar para conseguir tus objetivos, ¡estás en el lugar adecuado!

Funciones

  • Planificar estratégicamente acciones digitales.

  • Gestionar proyectos de Paid Media y 360º, coordinando los equipos ejecutivos y las necesidades del proyecto.

  • Interlocución con los clientes, desde la recogida de requerimientos hasta el reporting de la evolución de las campañas, procurando siempre el cumplimiento de los objetivos.

  • Monitorizar y analizar en tiempo real los resultados para la optimización de los KPIs principales.

  • Propuesta de nuevas líneas tácticas para la innovación continua de las distintas acciones.

Requisitos

  • Grado o formación superior en el ámbito de la comunicación (Publicidad y Relaciones Públicas, Comunicación Audiovisual...) o la empresa (ADE o similar).

  • Excelente capacidad comunicativa

  • Castellano nativo y nivel alto de inglés

  • Buenas competencias en Excel y PowerPoint

  • Atención al detalle

  • Capacidad y mentalidad analítica

  • Orientación 100% a resultados

  • Proactividad y mentalidad de continua innovación

  • Disponibilidad a jornada completa

Se valorará

  • Formación específica en Marketing Digital y experiencia en la gestión de proyectos de publicidad online.

  • Conocimiento en el uso de herramientas como Google Analytics, CRM y plataformas de automatización.

Proceso de selección

Nuestro proceso de selección consta de varias fases.

Número 1 con fondo rojo

Videollamada corta para conocer el perfil y la experiencia de la persona candidata.

Número 2 con fondo rojo

Si esta se supera, se plantean entre 1 y 2 pruebas de conocimiento para valorar aptitudes y habilidades.

Número 2 con fondo rojo

Si las pruebas resultan satisfactorias, se realizan entre 3 y 5 entrevistas posteriores (personales y grupales para conocer al equipo).


En estos momentos estamos realizando todo el proceso a distancia.

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